推進領導小組成員
|
||||||||||||||||||||
|
||||||||||||||||||||
|
領導小組下設工作辦公室和工作組
辦公室主任:
支文廣辦公室副主任:
趙柱 張艷 李俊玲 薛振宇聯系電話:
010-65168679
友情鏈接
集團動態
您現在的位置是:首頁 > 集團動態
郭士進孟福利到鑄管新疆調研督導提質增效及“兩學一做”工作
6月15日,集團公司黨委常委、副總經理郭士進,集團公司黨委常委、總會計師孟福利,集團紀委副書記趙柱一行赴新興鑄管新疆有限公司開展第二輪提質增效督導檢查及“兩學一做”學習教育工作。
在參觀了各生產部門并聽取鑄管股份駐疆企業的提質增效及“兩學一做”開展情況的匯報后,郭士進和孟福利分別做出了重要指示。
郭士進強調:在今后的工作中,一是要重視大客戶及大項目的跟進,盡量增加大項目的數量,同時也要重視項目質量,對于項目管理要進行量化指標測評與考核;二是要加快新疆各企業的清欠處理工作;三是要進一步抓好技術創新工作,并制定相關的管理和激勵機制;四是要加強與其他工業區的成果共享,通過財務對標、技術交流等方式實現管理和技術成果相互吸收,相互促進;五是要加強市場工作的公關和運作,并通過管理的手段將各類勞動成果轉化為效益;六是要盡可能的將管理層級扁平化,使管理人員與技術人員的崗位進行專業化分工,提高管理水平和勞動效率。
孟福利指出:在新疆各工業區上半年經營指標完成的前提下,希望各企業再接再厲,認真研判經濟形勢,貼近市場,不賭不押,防范可能出現的風險,做到快進快出、快速適應,把效益和訂單牢牢掌控在手中。針對新修訂“營改增”的稅收制度,各企業要重視其對財務和經營管理的影響。孟福利進一步強調,要嚴肅各項紀律,包括財經紀律,認真落實問責制度。
針對“兩學一做”學習教育開展情況,趙柱書記也提出了要求,他指出:“兩學一做”學習教育一定要將規定動作和適合企業的自選動作結合起來,在抓落實上下功夫。一是要繼續把“兩學一做”學習教育做精做細,嚴格按照規定動作,建立學習清單,從嚴從實抓好學習教育;二是要抓實黨員評價工作,讓全體黨員接受廣大群眾的監督評價,召開組織生活會,提前準備黨員民主評議工作;三是在學習教育中要緊貼生產經營任務,貫徹落實五大發展理念。全力助推集團“十三五”戰略規劃落地。
鑄管股份黨委書記程愛民、集團戰略投資部副總經理李準錫,鑄管股份黨群部部長李維福、集團及鑄管股份督導組相關人員共同參加了調研督導活動。