各代表團認真審議討論黨代會兩委工作報告
編者按：藍圖鼓舞人心，目標催人奮進。5月20日上午，集團公司第一次黨代會代表們以高度的政治責任感和使命感對兩委《工作報告》進行了認真審議，討論在熱烈的氣氛中進行。代表們在談話中，談的最多的是“鼓舞”和“信心”。代表們認為，集團公司第一次黨代會的召開，是集團公司政治生活中的大事，全集團廣大黨員和職工群眾深受鼓舞、群情振奮。
代表們一致認為，報告中提出的奮斗目標鼓舞人心，部署的主要任務催人奮進。立足高遠、實事求是、求真務實，動員鼓舞全集團共產黨員和職工群眾共同努力，譜寫集團公司發展新篇章。
同時，代表們還結合各自工作實際，圍繞兩委工作報告就集團公司的改革發展、黨的建設、人才隊伍等多個方面進行了熱烈的討論。
代表們一致表示，要盡快將兩委工作報告精神傳達到廣大黨員和職工中，統一思想，凝聚力量，同心同德，共鑄偉業，用集體的智慧和力量推動大會確定目標任務的落實，譜寫集團公司跨越的新篇章。
張同波代表：聽了兩個報告，對集團的目標任務更加清晰明確，鑄管股份的壓力也隨之增加。在十二五、十三五期間，我們要定位于核心企業的位置，堅定信息，查找差距。各企業要加速結構調整。在思想解放的前提下，迅速行動起來，進一 步修正“十二五“發展目標。在市場形勢嚴峻的情況下，把握機遇，結合自身特點，把各自領域進一步做大做強，為集團”1257831“戰略目標實現作出應有的貢獻。
李傳偉代表：兩委報告感覺比較深的有兩個方面：一是體現了新意，歸納的嚴謹全面。提到黨委工作的最大的特點是與集團改革、發展穩定緊密融合；二是黨委工作圍繞發展開展，目標比較明確，十二五期間，際華的發展面臨新的機遇和挑戰，我們要認真學習兩委報告，繼續解放思想。通過學習，理清發展思路。確保雙過半和全年任務目標，推動企業不斷實現新的發展。
潘達忠代表：認真學習了報告，感到作為三級企業要堅定信心、解放思想、確保年度預算的完成。要進一步加大結構調整的力度，華津要從制劑、發展到原料、制膠并舉，要抓好人才隊伍建設，學習國外的技術，打造國際一流的企業，必須引進國際化的高端人才，加大兼并收購的力度。
趙 柱代表：學習報告更多的是反思不足，提升發展能力，要堅定信心，提高創新能力，創新轉化能力，提升市場能力。3603今后五年的黨建工作要結合企業的實際具體化、要用制度固化、執行中要常態化。
吳 敏代表：兩個報告求真務實，會議意義重大。我們回去要做好一是落實好2012年預算目標；二是要抓好市場、新產品開發；三是通過抓黨建保穩定、促增長。
宋連堂代表：會議在非常重要時期召開，前6年是集團快速發展 時期，今后5年將是效益的快速增長期；六點體會即“6個心”，即是總結經驗，也是問題總結，從中得到對后幾年工作的啟發。下一個階段要圍繞效益快速增長、發展的基數較大及管理基礎薄弱的問題，做好：一是結構調整要堅定不移；二是加強基礎管理；三是團隊建設至關重要；四是進一步改進工作作風，沉下去干事，求真務實。
李義嶺代表：過去六年成績矚目，這次黨代會在集團即將進入世界500強的背景下召開的，意義重大，自身倍感自豪。兩委報告全面總結基礎，不回避矛盾問題，提示大家引起重視，加強工作針對性。今后5年的6項黨建子工程針對性強，引領力強。這次會議從是黨委、紀委角度對“1257831“戰略的再動員和再部署。當前貫徹會議精神最重要的體現就是”雙過半“、全年目標的完成，并在其中用創新的思維和結構調整的思路，謀求更好的發展方向，在新興發展統籌下，做好”1257831“戰略的落地。
張秋敏代表: 未來的五年，集團公司將全面推進“1257831”戰略，打造國際一流強企。報告中提出的奮斗的方向目標鼓舞人心，激發了自豪感、責任感和使命感，我們要增強信心，應對挑戰，抓好品牌建設，確保企業效益快速增長。